『병무人事방』의 탄생 배경
여성공무원(부부공무원)의 증가, 그로인한 육아 문제 등…. 행정환경의 변화는 우리 병무청 조직의 인사운영에도 적지 않은 변화를 가져왔다. 이에 지난해 봄, 청장님의 강력한 인사제도 개선 의지를 바탕으로 현행 제도 전반의 문제점을 진단, 12개의 과제를 도출하여 인사개선을 추진·시행한 바있다. 이 중『병무人事방』은 병무청 내부 인트라넷(多모아) 상에 구축한 온라인 인사 참여마당으로서 각종 인사 관련 정보를 제공하고, 개인의 고충을 상담하는 등 직원과 함께 만들어가는 열린 인사운영 실현을 목적으로 탄생하게 되었다.
종전의 인사동정은 단지 게시판의 형태로 인사결과 등 단순 정보를 소극적으로 게시하는 정도에 지나지 않았다. 또한 개인의 신상과 관련한 궁금증이나 고충을 상담할 수 있는 창구가 없어 인사 불만을 해소할 길이 없었으며, 인사란 그저 인사담당만의 고유 업무로서 직원들은 따라야 하는 명령에 불과했다. 이러한 과거의 인사행정에서 과감히 탈피하여‘우리의 고객은 병무청 내부 직원들’이라는 기본 인식 하에 온라인 인사 참여마당인『병무人事방』이 중앙부처 최초로 탄생하게 된 것이다.
『병무人事방』의 구성
『병무人事방』은 순전히 우리의 힘으로 구축하였다. 구성안에서부터 디자인, 운영프로그램 개발 등 하나에서부터 열까지 그 어느 부분도 외부의 힘을 빌지 않고 우리 직원들의 힘으로 구축한 진정 자랑스러운 병무인의 공간이다.
